選考1回 業界最高レベルのインセンティブ還元制度あり 超成果主義/未経験歓迎 【法人営業/自社SaaS商材によるソリューション営業】◆残業平均

主に飲食店やサロンといった法人のお客様に、自社開発の「ITシステム」をご提案します。

【具体的には……】

＜ご提案するシステム＞
飲食店や美容サロンの経営課題を解決する自社SaaS商材（『スマセル』『サロエボ』等）
の新規提案営業を担当いただきます！未経験からでも挑戦しやすい環境で、組織の成長を牽引する活躍を期待しています。

【ご提案先】

飲食/美容業界を中心とした多業種の新規顧客

【業務の流れ】

割り振られたお客様リストにアプローチ、見本のトークがあるのでそれを元にご案内。
興味を持っていただけたらアポイントを取得し、詳細のご説明。

ご契約の後は、導入部署に引き継ぎます。

【入社後】

約1ヶ月間研修にてサービス内容/営業としての基本的な内容をインプット
→現場配属/OJTにて初月から先輩同行などを通じて実務習得

＜一日の仕事の流れ＞
09:30~出社
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10:00~アポイントの獲得（専任のアポインターも在籍）
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13:00~訪問・ご提案(商談のみ訪問)
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14:00~ご契約
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15:00~システム導入の専任スタッフに引き継ぎ
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17:00~帰社
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18:00~事務処理
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19:30 退社

店舗の運営コストを大幅に削減しながら売上アップを図れるため、即決のご契約も多く、
成約率は50％～60％と高い数値を記録しています！

【入社後の流れ】
まずは「挨拶」や「名刺交換」といった基本的なビジネスマナー研修からスタート。
その後、商品知識や営業方法を座学にて学んでいただきます。知識を身につけたら、
いよいよ現場へ。

ロープレや営業同行を積み重ねて営業力を磨いていきます！
役職についた後も、しっかりとした研修をご用意していますのでご安心を。
「リーダーのあるべき姿」や「仕事の成果を高めるモチベーション」などの研修を、
外部講師から受けていただくことができるなど、研修が充実しています。

【未経験スタートの先輩多数】
現在活躍中の営業は、ほとんどが未経験スタート。
共通しているのは、“あきらめない”というマインドがあること。
常に「このお客様に導入していただけたら、必ず発展に貢献できる！」
という想いでご提案していきましょう。
実際にお客様から高く評価されています。

【新規部門立上げチャンスあり】
現在、当社では、新規事業の拡大